Scarpe antinfortunistiche sul lavoro: chi paga il conto?

In Francia, è il tuo datore di lavoro ad essere responsabile della fornitura di dispositivi di protezione individuale (DPI) ai propri dipendenti. Tra questi DPI, le scarpe antinfortunistiche. Questo obbligo è sancito dal Codice del lavoro e non si ferma qui! Il tuo datore di lavoro deve occuparsi di diversi aspetti importanti.

Obblighi del datore di lavoro

In Francia, il datore di lavoro è tenuto per legge a fornire i dispositivi di protezione individuale (DPI) necessari per la sicurezza dei propri dipendenti. dipendenti. E non si ferma all'acquisto. Deve inoltre assicurarsi che queste scarpe siano adatte ai rischi specifici di ogni posto di lavoro e che siano mantenute correttamente. E' il minimo, vero? Dopotutto, questa attrezzatura protegge la vita.

Ma non finisce qui. Il datore di lavoro deve anche essere responsabile della sostituzione delle scarpe quando sono usurate. Un paio di scarpe antinfortunistiche che non proteggono più non ha senso. Quindi sì, spetta a lui monitorare le loro condizioni e sostituirli a tempo debito.

In quali casi è il datore di lavoro a pagare le scarpe antinfortunistiche?

Non appena esiste un rischio per i piedi dei dipendenti, il datore di lavoro deve pagare la sicurezza delle scarpe. Che sia in cantiere, in fabbrica o in un magazzino, non appena il lavoro comporta rischi di schiacciamento, puntura o altri pericoli per i piedi, tocca a lui tirare fuori il portafoglio.

Se indossare scarpe è necessario per la sicurezza del dipendente, il costo delle scarpe da lavoro e della loro manutenzione è quindi a carico dei datori di lavoro secondo Articolo R4323-95 del Codice del lavoro.

I dispositivi di protezione individuale e gli indumenti da lavoro menzionati nell'articolo R. 4321-4 sono forniti gratuitamente dal datore di lavoro che ne garantisce il corretto funzionamento e il mantenimento in condizioni igieniche soddisfacenti mediante la manutenzione, le riparazioni e le sostituzioni necessarie. Queste disposizioni non precludono le condizioni per la fornitura di dispositivi di protezione individuale previsti dall'articolo L. 1251-23, per i dipendenti temporanei.

Potresti pensare che sia ovvio, ma alcuni datori di lavoro potrebbero tentare di aggirare la regola. Ad esempio, offrendo modelli di fascia bassa o saltando la manutenzione. Ma anche in questo caso la legge è chiara: le scarpe devono essere adatte ai rischi e rispettare le norme di sicurezza vigenti.

Quando l'acquisto delle scarpe antinfortunistiche non è a carico del datore di lavoro?

Naturalmente ci sono alcune eccezioni. Se, ad esempio, il dipendente decide di acquistarne un altro più comodo di quello offerto dal datore di lavoro, può coprire i costi. Succede, ma è raro. E poi ci sono anche casi in cui le scarpe vengono utilizzate per scopi personali al di fuori del lavoro, anche in questo caso spetta al dipendente pagare.

Prendiamo il caso dei lavoratori temporanei. Secondo gli articoli L1251-23 e L1251-43 del Codice del lavoro, l'acquisto di scarpe antinfortunistiche può essere di competenza dell'agenzia di lavoro interinale. Tuttavia, non saranno mai responsabilità del dipendente.

Come ottenere un rimborso per le tue scarpe antinfortunistiche?

Se hai deciso di acquistare tu stesso le tue scarpe antinfortunistiche, è possibile richiedere un rimborso. Ma fai attenzione, devi seguire la procedura:

• conservare la fattura
• verificare che le scarpe siano conformi ai requisiti aziendali
• presentare la richiesta nella debita forma

Non sempre le cose vanno bene, ma è un tuo diritto. Ricorda, la sicurezza non ha prezzo e sarebbe ingiusto che gravasse sulle tue spalle.

Come scegliere un buon paio di scarpe antinfortunistiche?

È giunto il momento di scegliere le tue scarpe antinfortunistiche. Per scegliere buone scarpe antinfortunistiche, è necessario prendere in considerazione gli standard di sicurezza, la resistenza agli urti, la resistenza alla perforazione, le proprietà antiscivolo e persino la protezione contro i rischi elettrici o chimici.

Il nostro consiglio: Provali a fine giornata, quando i tuoi piedi sono un po' gonfi, per essere sicuro che saranno comodi dalla mattina alla sera.

Per aiutarti a scegliere il giusto paio di scarpe antinfortunistiche per il tuo ambiente di lavoro, abbiamo già scritto diversi contenuti che potrebbero piacerti:

• Quali scarpe antinfortunistiche scegliere?
• Quali scarpe antinfortunistiche scegliere per i piedi sensibili?
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Quando sono obbligatorie le scarpe antinfortunistiche?

Le scarpe antinfortunistiche diventano obbligatorie non appena la tua postazione di lavoro presenta rischi per i tuoi piedi. È così semplice. Che sia in un cantiere edile, in una cucina industriale o in una fabbrica, ogni volta che c'è un potenziale pericolo per i tuoi piedi, devi indossarli. Si tratta di un obbligo legale e il mancato rispetto può comportare sanzioni, ma anche e soprattutto incidenti gravi.

Alcuni settori di attività sono più colpiti di altri. Ad esempio, l'edilizia, la metallurgia o anche l'industria chimica. Ma anche in ambienti meno pericolosi potrebbe essere necessario indossare scarpe antinfortunistiche. Prevenire è meglio che curare, giusto?

Forse ti starai chiedendo chi ha veramente bisogno di indossare scarpe antinfortunistiche e quando? Se hai dubbi o vuoi sapere di più su quando indossare esattamente le scarpe antinfortunistiche, dai un'occhiata a questo articolo: Chi e quando dovrebbe indossare scarpe antinfortunistiche?.

Quando cambiare le scarpe antinfortunistiche?

Le scarpe antinfortunistiche non durano per sempre. Man mano che vengono indossati, si consumano e la loro capacità di protezione diminuisce. È quindi fondamentale cambiarle non appena presentano segni di usura: suole deformate, tomaie danneggiate, punte indebolite. Non correre rischi inutili continuando a indossarli. Quando non sono più efficaci, devono essere sostituiti.

Per evitare di ritrovarti con le scarpe usurate, ricordati di controllarle regolarmente. Una rapida occhiata può farti risparmiare un sacco di problemi. E se hai qualche dubbio, non esitare a contattarci. Dopotutto, prevenire è meglio che curare.