Sicherheitsschuhe am Arbeitsplatz: Wer zahlt die Rechnung?

In Frankreich ist Ihr Arbeitgeber dafür verantwortlich, seinen Mitarbeitern persönliche Schutzausrüstung (PSA) zur Verfügung zu stellen. Zu dieser PSA gehören Sicherheitsschuhe. Diese Verpflichtung ist im Arbeitsgesetzbuch verankert und endet hier nicht! Ihr Arbeitgeber muss sich um mehrere wichtige Aspekte kümmern.

Pflichten des Arbeitgebers

In Frankreich ist der Arbeitgeber gesetzlich verpflichtet, die für die Sicherheit seiner Mitarbeiter erforderliche persönliche Schutzausrüstung (PSA) bereitzustellen. Mitarbeiter. Und es hört nicht beim Kauf auf. Er muss außerdem dafür sorgen, dass diese Schuhe an die spezifischen Risiken des jeweiligen Arbeitsplatzes angepasst sind und ordnungsgemäß gewartet werden. Das ist das Minimum, oder? Schließlich schützt diese Ausrüstung Leben.

Aber das ist noch nicht alles. Der Arbeitgeber muss auch dafür verantwortlich sein, abgenutzte Schuhe zu ersetzen. Ein Paar Sicherheitsschuhe, die nicht mehr schützen, ist Unsinn. Es liegt also an ihm, ihren Zustand zu überwachen und sie rechtzeitig zu ersetzen.

In welchen Fällen zahlt der Arbeitgeber für Sicherheitsschuhe?

Sobald eine Gefahr für die Füße der Arbeitnehmer besteht, muss der Arbeitgeber für Sicherheitsschuhe aufkommen. Ob auf der Baustelle, in einer Fabrik oder in einer Lagerhalle: Sobald bei der Arbeit die Gefahr von Quetschungen, Stichverletzungen oder anderen Gefahren für die Füße besteht, ist es an ihm, das Portemonnaie zu zücken.

Wenn das Tragen von Schuhen für die Sicherheit des Arbeitnehmers erforderlich ist, liegen die Kosten für Arbeitsschuhe und deren Wartung laut Artikel R4323-95 des Arbeitsgesetzbuchs.

Die in Artikel R. 4321-4 genannte persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung wird vom Arbeitgeber kostenlos zur Verfügung gestellt und stellt durch erforderliche Wartung, Reparatur und Austausch sicher, dass sie ordnungsgemäß funktioniert und in einem zufriedenstellenden hygienischen Zustand bleibt. Diese Bestimmungen schließen die in Artikel L. 1251-23 vorgesehenen Bedingungen für die Bereitstellung persönlicher Schutzausrüstung für Zeitarbeitskräfte nicht aus.

Sie denken vielleicht, dass dies offensichtlich ist, aber einige Arbeitgeber versuchen möglicherweise, die Regel zu umgehen. Zum Beispiel durch das Angebot von Low-End-Modellen oder den Verzicht auf Wartung. Aber auch hier ist das Gesetz klar: Schuhe müssen den Risiken angepasst sein und den aktuellen Sicherheitsstandards entsprechen.

Wann liegt der Kauf von Sicherheitsschuhen nicht in der Verantwortung des Arbeitgebers?

Natürlich gibt es einige Ausnahmen. Entscheidet sich der Arbeitnehmer beispielsweise für den Kauf eines anderen Paars, das bequemer ist als das vom Arbeitgeber angebotene, kann er die Kosten dafür übernehmen. Es passiert, aber es ist selten. Und dann gibt es auch Fälle, in denen die Schuhe für private Zwecke außerhalb der Arbeit verwendet werden, wobei wiederum die Bezahlung Sache des Arbeitnehmers ist.

Nehmen wir den Fall der Zeitarbeitskräfte. Gemäß den Artikeln L1251-23 und L1251-43 des Arbeitsgesetzbuchs kann der Kauf von Sicherheitsschuhen in der Verantwortung des Zeitarbeitsunternehmens liegen. Sie liegen jedoch niemals in der Verantwortung des Mitarbeiters.

Wie bekomme ich eine Rückerstattung für meine Sicherheitsschuhe?

Wenn Sie sich entschieden haben, Ihre Sicherheitsschuhe selbst zu kaufen, besteht die Möglichkeit, eine Rückerstattung zu beantragen. Aber seien Sie vorsichtig, Sie müssen die folgende Vorgehensweise befolgen:

• Bewahren Sie die Rechnung auf
• Überprüfen Sie, ob die Schuhe den Unternehmensanforderungen entsprechen
• Stellen Sie den Antrag ordnungsgemäß

Es läuft nicht immer reibungslos, aber es ist Ihr gutes Recht. Denken Sie daran: Sicherheit ist unbezahlbar und es wäre unfair, wenn sie auf Ihren Schultern lasten würde.

Wie wählt man ein gutes Paar Sicherheitsschuhe aus?

Es ist an der Zeit, Ihre Sicherheitsschuhe auszuwählen. Bei der Auswahl guter Sicherheitsschuhe müssen Sie Sicherheitsstandards, Schlagfestigkeit, Durchstoßfestigkeit, Rutschfestigkeit und sogar den Schutz vor elektrischen oder chemischen Risiken berücksichtigen.

Unser Tipp: Probieren Sie sie am Ende des Tages aus, wenn Ihre Füße etwas geschwollen sind, um sicherzustellen, dass sie von morgens bis abends bequem sind.

Um Ihnen bei der Auswahl des richtigen Paars Sicherheitsschuhe für Ihre Arbeitsumgebung zu helfen, haben wir bereits mehrere Inhalte geschrieben, die Ihnen gefallen könnten:

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Wann sind Sicherheitsschuhe Pflicht?

Sicherheitsschuhe sind Pflicht, sobald an Ihrem Arbeitsplatz Gefahren für Ihre Füße entstehen. So einfach ist das. Ob auf der Baustelle, in der Großküche oder in der Fabrik: Wann immer eine Gefahr für Ihre Füße besteht, müssen Sie sie tragen. Dies ist eine gesetzliche Verpflichtung und deren Nichteinhaltung kann zu Sanktionen, aber auch und vor allem zu schweren Unfällen führen.

Bestimmte Wirtschaftszweige sind stärker betroffen als andere. Zum Beispiel das Baugewerbe, die Metallurgie oder auch die chemische Industrie. Aber auch in weniger gefährlichen Umgebungen kann das Tragen von Sicherheitsschuhen erforderlich sein. Vorbeugen ist besser als heilen, oder?

Sie fragen sich vielleicht, wer wann wirklich Sicherheitsschuhe tragen muss? Wenn Sie Zweifel haben oder mehr darüber wissen möchten, wann genau Sie Ihre Sicherheitsschuhe tragen sollten, schauen Sie sich diesen Artikel an: Wer und wann sollte Sicherheitsschuhe tragen?

Wann sollten Sie Ihre Sicherheitsschuhe wechseln?

Sicherheitsschuhe halten nicht ewig. Mit zunehmender Abnutzung verschleißen sie und ihre Schutzwirkung lässt nach. Deshalb ist es wichtig, sie zu wechseln, sobald sie Abnutzungserscheinungen zeigen: deformierte Sohlen, beschädigter Schaft, geschwächte Spitzen. Gehen Sie kein unnötiges Risiko ein, indem Sie sie weiterhin tragen. Wenn sie nicht mehr wirksam sind, müssen sie ersetzt werden.

Um zu vermeiden, dass Ihre Schuhe abgenutzt sind, überprüfen Sie sie regelmäßig. Ein kurzer Blick kann Ihnen viel Ärger ersparen. Und wenn Sie irgendwelche Zweifel haben, zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren. Denn Vorbeugen ist besser als Heilen.